Resolución Ministerial 153/2015 de 12-03-2015 del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social. Prohíbe terminantemente en todo centro laboral el uso de cámaras de vigilancia como forma de control de trabajadoras y trabajadores, o que afecte su privacidad e intimidad y señala que cualquier utilización inadecuada se considerará como ilegal, hostigamiento y acoso laboral.